小堂妹大学上的是师范大学，上完本科之后，又自己考的研究生，不过堂妹是个很孝顺的姑娘，觉得父母老了，还是回到父母身边更好些，研究生毕业后，就自己投简历应聘了老家的一所中学。
因为专门研究了很多教育类的科目，自己还曾去山区支教过，所以小堂妹一心想把自己教的班级带好，也很有热情。因为年轻，和学生们也没什么隔阂，所以堂妹很快就和学生们打成一片了，但是小堂妹总觉得同年级有位老老师似乎一直有点针对她，有一次堂妹偶尔提前到校时，发现那个老师正和别人聊她，看见她就不说话了，搞得堂妹特别郁闷，不知道是不是自己的问题，也不知道怎么得罪了她？后来，她听别的老师说，这位老师以严格著称，很看不上堂妹这样和学生打成一片。
初为老师就像初上职场的新人一样，有着满腔的热情。特别是性格好的老师，喜欢跟学生打交道的老师，都会受到学生们的欢迎。
我记得我在上高中的时候，我们学校分下来两个新老师，一个是政治老师，一个是英语老师，都是新毕业的女老师。和同学都能玩到一块，同学们也特别喜欢她们，尤其是英语老师和班里的男生关系都很好，班里的男生还经常拿英语老师开玩笑。
老师之间的关系应该也挺微妙的，就像职场之间的关系。
一个新人初出茅庐，上阵的时候干劲满满，非常热情，领导是很喜欢的，但是其他的员工却未必喜欢，觉得他在显摆嘚瑟，在背后阴阳怪气的讨论也是有的。
这里所说的老师看不惯新老师的做法：
1.可能是嫉妒：
嫉妒这位老师能和孩子们打成一片，年轻有活力。如果在学生中再评选一下哪个老师比较好，所有的孩子都选这个老师的话，其他的老师也没面子，当然会嫉妒。
2.可能是故意贬低：
因为嫉妒，所以才故意贬低别人。这种心理也比较常见，其实真没必要，以后的社会更多的应该是共赢，而不是必须要竞争的关系。
3.可能是根本不认同这位老师的做法：
有的老师觉得不能和孩子打成一片，必须让他们有一定的权威性，否则不好管。
但是这个老师到来的做法可能打乱了其他老师的做法，让那位老师心情很不爽。
遇到一直看不上自己的人，建议这样：
1.装作不知道
一个人如果特别在意别人的评价，心情就会容易受影响。但是有一句话说，防民之口甚于防川。这句话你是听到了，可能有更多你没听见的其他的话，如果都照单全收的话，岂不是中计了？
2.做出成绩来。
在任何时候无论是学校还是职场上，用成绩说话是最有力的反击。你去去想那些影响你心情的话语，不如用这个精力去努力提高自己，提高孩子们的成绩，用成绩来说话。
而且自己做出成绩来，自然从职位上和其他方面都有会提升。
以前看过一种心理现象是说：如果一个人水平和你差不多，你比他好一些，那个人就会嫉妒你，甚至挖苦你；但是，如果你比那个人高不是一个层级，要高好多倍，那个人对你就只会有仰望，不敢再有其他讽刺之心。
所以你要努力做出成绩来，让嫉妒你的人无话可说。
第三：对学生也不是一味的打成一片，而是要宽严相济。
以前我儿子学音乐的老师，我就很喜欢。在课堂上这位老师非常的严厉，如果孩子学得不好，她会很严厉的批评，但是下课的时候她和学生们又会打成一片，会拿一些好吃的给学生们。
该严的地方严厉，这样能使孩子出成绩。
其他时候和孩子做朋友，孩子也更愿意去接受你的批评，也更愿意去配合你！
有人说职场如战场，各行各业都是一样的。
